El liderazgo femenino se refiere a la capacidad y el ejercicio de liderazgo por parte de mujeres en diversos ámbitos, como el empresarial, político, social y comunitario. Este concepto destaca la importancia de la participación femenina en roles de liderazgo, promoviendo la igualdad de género y un entorno en el que las mujeres puedan influir y tomar decisiones. El liderazgo femenino no solo implica la ocupación de posiciones de poder, sino también la adopción de estilos de liderazgo que valoran la colaboración, la empatía y la diversidad. Además, busca inspirar y empoderar a otras mujeres para que asuman roles de liderazgo, desafíen estereotipos de género y contribuyan al desarrollo de sociedades más equitativas.
El Día Internacional de la Mujer 2025 enfatiza temas vibrantes de igualdad de género y empoderamiento femenino, con roles clave para jóvenes y niñas. El tema de 2025 llama a…